中冶宝钢技术注重高技能人才储备与培养工作，为彻底解决高技能焊工短缺的难题，第四检修分公司综合检修队通过建立高技能焊工人才培养基地，从政策、设备、技术等方面给予大力支持。综合作业区的浸渍管和包沿口两大检修作业具有焊接量大、焊接工艺复杂、焊接质量要求高等特点，作为焊工最为集中的区域，也为焊工培训创造了有利条件。

　　培训每期三个月，内容包括平焊、立焊、仰焊和横焊四种焊接工艺形式及外观检查和质量检查等诸多内容。为保证学习效果，培训采用理论与实际相结合的方法，指派在焊接方面具有高水平和丰富经验的老师傅在现场边操作边授课，用通俗易懂的语言进行讲解，并现场示范，指导学员们如何克服焊接手法、电流大小、焊接材料和坡口形式等影响焊缝成形的不利因素。还建立了完善的考评体系和奖惩办法。极大的提高了员工们的焊接技能，不但掌握了各种焊接工艺，而且能独立进行焊接作业，为高技能焊接人才队伍的发展壮大迈出了坚实的一步。